BẢN DEMO THIẾT KẾ — dựng theo bộ nhận diện NEW ERA GLOBAL. Không phải website chính thức; số liệu có gắn dấu * là dữ liệu minh hoạ.
Creating Global Human Capital
NEW ERA GLOBAL hợp nhất bốn chặng vốn rời rạc — tuyển sinh, đào tạo, tư vấn nghề nghiệp và lưu trú — thành một hành trình duy nhất, kết nối thẳng tới doanh nghiệp quốc tế.
NEW ERA GLOBAL là thương hiệu thương mại và truyền thông chính. Ba khối bên dưới dùng chung hệ nhận diện, khác nhau ở mã màu chức năng — đúng nguyên tắc wayfinding của bộ nhận diện.
New Era Education
Chương trình tiếng Đức, tiếng Anh, tiếng Nhật cùng kỹ năng nghề và văn hoá làm việc quốc tế, dạy trong lớp học thông minh.
New Era Career
Từ dựng hồ sơ, luyện phỏng vấn đến ký hợp đồng với doanh nghiệp quốc tế — mọi điều kiện công khai bằng văn bản trước khi ký.
New Era Living
Chỗ ở trong khuôn viên, pantry, khu sinh hoạt chung và đội ngũ chăm sóc học viên trong suốt thời gian đào tạo.
Điểm khác biệt của NEW ERA không nằm ở từng chặng, mà ở chỗ cả năm chặng do một tổ chức vận hành — học viên không phải tự nối các mảnh rời với nhau.
Tư vấn định hướng, đánh giá đầu vào và xác định lộ trình phù hợp với năng lực thật.
Ngoại ngữ, kỹ năng nghề và văn hoá làm việc, học tại lớp thông minh trong khuôn viên.
Dựng hồ sơ năng lực, luyện phỏng vấn và chọn vị trí đúng với nguyện vọng.
Ký túc xá trong khuôn viên cùng đội ngũ chăm sóc học viên suốt thời gian đào tạo.
Phỏng vấn trực tiếp với doanh nghiệp quốc tế và đồng hành sau khi nhận việc.
Cùng bộ nguyên tắc áp cho kiến trúc nội thất, biển hiệu và giao diện số — nên bước vào trung tâm hay mở website đều nhận ra cùng một tổ chức.
Bản đồ, đường kết nối, đa ngôn ngữ và biểu tượng quốc tế xuất hiện xuyên suốt.
Bố cục gọn, vật liệu bền, ánh sáng chuẩn và signage nhất quán ở mọi khu vực.
Không gian thân thiện, dễ định hướng, giảm căng thẳng cho học viên.
Màn hình dữ liệu, lớp học thông minh và hệ quản lý học viên số hoá.
Cây xanh, vật liệu thân thiện, tiết kiệm năng lượng và vận hành dài hạn.
Khi chiến lược thương hiệu, thiết kế không gian và trải nghiệm vận hành thống nhất, NEW ERA được nhận diện như một tổ chức giáo dục quốc tế — không phải một đơn vị tuyển dụng.
Ba không gian lõi được thiết kế lại theo hệ nhận diện mới: lớp học thông minh, phòng họp quốc tế và ký túc xá cao cấp.
Ảnh minh hoạ — thay bằng ảnh thật khi bàn giao
Ảnh minh hoạ — thay bằng ảnh thật khi bàn giao
Ảnh minh hoạ — thay bằng ảnh thật khi bàn giao
Ba lớp công nghệ trong hệ nhận diện: wayfinding tại chỗ, dashboard dữ liệu và QR nối hồ sơ giấy với hồ sơ số.
Tra chương trình, lịch học và chỉ đường trong khuôn viên. Biểu tượng đơn giản, đọc được với cả khách quốc tế.
Màn hình sảnh thể hiện số học viên, đối tác, quốc gia và thành tích — cập nhật theo thời gian thực.
Một mã QR cho hồ sơ, lịch hẹn, tài liệu nhập học và phản hồi dịch vụ — không phải in lại giấy tờ.
Kết nối toàn cầu
Chất lượng đào tạo
Chính trực & đạo đức
Tư duy đổi mới
Con người là trung tâm
Tên và ảnh trong phần này là dữ liệu minh hoạ — cảm nhận thật được đăng khi có sự đồng ý bằng văn bản của học viên.
Buổi tư vấn đầu tiên không mất phí và không ràng buộc. Bạn được xem trước lộ trình, chi phí và điều kiện bằng văn bản trước khi ký bất kỳ giấy tờ nào.
Lộ trình học được thiết kế theo đích đến nghề nghiệp, không phải theo giáo trình có sẵn. Mọi khoá đều công khai thời lượng, học phí và chuẩn đầu ra trước khi đăng ký.
Chưa có chương trình nào khớp bộ lọc.
Thử bỏ bớt một tiêu chí, hoặc xoá toàn bộ bộ lọc để xem lại tất cả chương trình.
Lớp học, khu tự học và ký túc xá nằm trong cùng một khuôn viên — học viên không phải di chuyển giữa các địa điểm rời rạc.
Ảnh minh hoạ — thay bằng ảnh thật khi bàn giao
Ảnh minh hoạ — thay bằng ảnh thật khi bàn giao
Mỗi vị trí công khai đầy đủ mức lương, quốc gia, yêu cầu ngoại ngữ và thời điểm nhập cảnh trước khi bạn nộp hồ sơ. Không có khoản phí nào phát sinh ngoài văn bản đã ký.
Chưa có vị trí nào khớp bộ lọc.
Thử hạ yêu cầu ngoại ngữ, hoặc bỏ bớt một tiêu chí để xem thêm lựa chọn.
Đây là phần thường bị bỏ trống trong ngành. NEW ERA đưa vào hợp đồng dịch vụ, không chỉ nói bằng miệng.
Mọi khoản phải nộp và thời điểm nộp, ghi rõ trước khi ký.
Điều kiện hoàn phí khi trượt phỏng vấn hoặc visa, ghi trong hợp đồng.
Tên pháp nhân và địa chỉ nơi làm việc, kiểm chứng được trước khi ký.
Đầu mối liên hệ và phạm vi hỗ trợ trong thời gian đầu ở nước sở tại.
Học viên ở ngay trong khuôn viên, cạnh lớp học và khu tự học. Đội ngũ quản sinh trực thường xuyên, hỗ trợ y tế và thủ tục hành chính trong suốt thời gian đào tạo.
Phí lưu trú đã bao gồm điện, nước, internet và dịch vụ dọn khu vực chung. Số liệu trong bản demo là *minh hoạ.
Bếp chung có đầy đủ thiết bị, khu ăn uống và không gian gặp gỡ cho học viên các lớp.
Khu tự học mở cả ngày, có ổ điện tại mỗi chỗ ngồi và khu thảo luận nhóm tách riêng.
Mảng xanh, sân sinh hoạt ngoài trời và khu vận động nhẹ — theo nguyên tắc Sustainable của bộ nhận diện.
Kiểm soát ra vào bằng thẻ, camera khu vực chung và quản sinh trực theo ca.
Đăng ký phòng, báo sửa chữa và gửi phản hồi dịch vụ qua mã QR dán tại từng tầng.
Phòng y tế trong khuôn viên và kênh hỗ trợ tâm lý cho học viên xa nhà lần đầu.
Một thương hiệu độc lập, dài hạn và có khả năng mở rộng quốc tế. Trang này trình bày hệ nhận diện đã được phê duyệt — cũng chính là hệ đang dựng nên toàn bộ website này.
Phần dưới đây là để trình bày, không phải một trang sẽ dựng cho website thật. Logo trên các nền được phép, mã màu kèm tỷ lệ, bảng chữ mẫu và lộ trình chuyển đổi là tài liệu nội bộ dành cho đơn vị thiết kế và làm biển hiệu — đưa vào demo để chứng minh website bám đúng bộ nhận diện. Trang Về NEW ERA trên website thật sẽ là nội dung giới thiệu công ty: pháp nhân và giấy phép, sứ mệnh, giá trị cốt lõi, đội ngũ, cột mốc phát triển và đối tác quốc tế.
| Thương hiệu chính | NEW ERA GLOBAL Thương hiệu thương mại và truyền thông |
|---|---|
| Tên pháp lý | NEW ERA MANPOWER DEVELOPMENT JOINT STOCK COMPANY |
| Tên tiếng Việt | CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC KỶ NGUYÊN MỚI |
| Tên viết tắt | NEW ERA GLOBAL MANPOWER., JSC |
| Trụ sở chính | Lô 02, Tầng 1, Toà tháp Xuân Mai, Đường Tô Hiệu, Phường Hà Đông, Thành phố Hà Nội |
| Đại diện pháp luật | Ông Phạm Đức Anh Nguyên — Tổng giám đốc |
| Định vị | Trung tâm giáo dục, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực quốc tế |
| Slogan | CREATING GLOBAL HUMAN CAPITAL |
| Slogan phụ | Connecting Talent — Building the Future |
Đào tạo, phát triển và kết nối cơ hội nghề nghiệp cho người lao động Việt Nam ra thị trường quốc tế.
Ý nghĩa logoChữ N và E lồng ghép thành biểu tượng “New Era”. Quả cầu chấm điểm thể hiện mạng lưới toàn cầu; vòng cung và làn sóng vàng thể hiện đà phát triển; ngôi sao bốn cánh là dấu mốc của một kỷ nguyên mới.
Logo đủ tương phản trên nền trắng, nền xám nhạt và nền navy. Bản chữ đảo màu chỉ dùng cho nền navy — không dùng bản navy trên nền tối.
Nền trắng — mặc định
Nền Light Grey #F2F4F7
Nền Navy — bản đảo màu
Giữ khoảng trống bảo vệChừa quanh logo một khoảng bằng chiều cao chữ “NE”, không đặt chữ hay hình khác vào vùng này.
Giữ đúng tỉ lệChỉ phóng to hoặc thu nhỏ đồng đều theo cả hai chiều.
Không bóp méoKhông kéo giãn một chiều, không nghiêng, không thêm hiệu ứng đổ bóng ngoài quy chuẩn.
Không đổi màu tự doKhông tô lại logo bằng màu ngoài bảng màu thương hiệu, không đặt trên nền ảnh rối.
Đây là năm màu gốc trong hệ nhận diện. Toàn bộ sắc độ đậm nhạt trên website được dẫn xuất từ chính năm mã màu này.
#0B2E59Uy tín · Chuyên nghiệp · Quốc tế
#0F7B6CPhát triển · Bền vững · Cân bằng
#C8A45DThành công · Giá trị · Tinh tế
#F2F4F7Hiện đại · Công nghệ · Trung tính
#FFFFFFMinh bạch · Tinh khiết · Cởi mở
Màu Gold chỉ dùng làm điểm nhấn cao cấp, không sử dụng diện rộng.
Montserrat cho tiêu đề, slogan và biển hiệu; Roboto cho nội dung dài. Cả hai đều có bộ dấu tiếng Việt đầy đủ — điều kiện bắt buộc với nội dung song ngữ.
Creating Global Human Capital
Phát triển nguồn nhân lực quốc tế
ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
abcdefghijklmnopqrstuvwxyz
ăâđêôơư ẮẦẾỘỠỰ 0123456789
Đào tạo, phát triển và kết nối cơ hội nghề nghiệp cho người lao động Việt Nam ra thị trường quốc tế. Nội dung song ngữ Việt – Anh, bổ sung tiếng Đức khi cần.
ABCDEFGHIJKLMNOPQRSTUVWXYZ
abcdefghijklmnopqrstuvwxyz
ăâđêôơư ẮẦẾỘỠỰ 0123456789
Thay thương hiệu không dừng ở thay logo. Ba lớp — chiến lược thương hiệu, thiết kế không gian và trải nghiệm vận hành — phải chuyển đồng thời.
Chốt tên pháp lý, logo, màu, font, slogan và quy chuẩn loại bỏ nhận diện cũ.
Thiết kế lại sảnh, biển hiệu, website, tài liệu, đồng phục và template truyền thông.
Hoàn thiện không gian đào tạo, phòng họp, văn phòng, ký túc xá và hệ thống công nghệ.
Kiểm tra chất lượng, đào tạo nhân viên sử dụng thương hiệu và đánh giá trải nghiệm học viên.
Connecting Talent — Building the Future